Page 14 - SPAL_Vuosikertomus_2022_FI
P. 14
Uudistamishankkeen raportti luovutettiin sisäministeri SPAL ja HAL toteuttivat jäsenkyselyn, jonka vasta-
Krista Mikkoselle joulukuussa. Seuraava hallitus ja hal- uksista ilmeni lukuisia työolosuhteiden työhyvinvointia
litusohjelman kirjaukset ratkaisevat, miten pelastus- ja rajoittavia ja heikentäviä tekijöitä. Epäkohdista vies-
hätäkeskustoimialan koulutusuudistus toteutetaan. tittiin aktiivisesti, ja lopulta myös työnantaja kiinnostui
kyselyn tuloksista. Työnantaja on ryhtynyt toimiin
SPAL kannattaa ensimmäistä vaihtoehtoa, modu- työhyvinvoinnin parantamiseksi.
laarista AMK-tutkintojärjestelmää ja Bolognan proses-
siin perustuvaa koulutuspolkua. Hätäkeskusammattilaisten viestintävastaavana
toimii HALin varapääluottamusmies Patrick Tiainen.
SPAL tulee jatkamaan vahvaa vaikuttamista pelas- Hätäkeskusammattilaisten viestintä oli runsasta ja
tusalan opiskelijoiden määrän kaksinkertaistamiseksi sisällöltään laadukasta. Tiainen teki hätäkeskustyötä
myös vuonna 2023. ja liiton toimintaa erinomaisesti tunnetuksi erityisesti
sosiaalisessa mediassa.
Palomiespula
Hätäkeskuslain uudistus aloitettiin vuoden 2022
Suomi tarvitsee vuoden 2030 loppuun mennessä noin aikana. Alusta asti oli selvää, että lain sisältö ja erityi-
2 500 koulutettua palomiestä. Pelastusopisto ja Helsin- sesti esitetyt tulkintalinjaukset eivät vastaa jäsenistön
gin Pelastuskoulu pystyvät kouluttamaan yteensä noin tahtoa. Myös tässä asiassa Patrick Tiainen toimi liiton
1 500 palomiestä, jolloin vajaukseksi jää tuhat koulutet- äänitorvena. Tiainen oli kuultavana SPALin edusta-
tavaa pelastusalan ammattilaista. jana hallintovaliokunnassa, joka myös huomioi liiton
sanoman.
SPAL kampanjoi vuoden 2022 aikana vahvasti
koulutuksen lisäresurssien saamiseksi. Vuositasolla Luonnollisesti HALin pääluottamusmies Arto Pirtti-
opiskelijamäärät saataisiin tuplattua noin viidellä mil- maan sekä laitosten luottamusmiesten työ on ollut
joonalla eurolla. Toistaiseksi valtiovalta ei ole tällaista HALin jäsenistön suuntaan vuoden aikana korvaama-
määrärahaa pelastustoimen koulutusjärjestelmään tonta.
osoittanut. Vaikka määräraha myönnettäisiin heti, ei
uusia pelastajia valmistu ennen vuotta 2026. Ensihoidon edunvalvontaa
Palomiespula näkyy jo useissa pelastuslaitoksissa. Ikävänä nousevana trendinä on viime aikoina näyt-
Avoimiin virkoihin on vaikea löytää ammattitaitoista täytynyt ensihoitajiin heidän työtehtävissään kohdis-
henkilöstöä. Tämän seurauksena ylityökutsut ovat tuneen väkivallan kasvu. SPALilla on työtehtävissä
lisääntyneet huomattavasti. Positiivisena puolena on kohdattavaan väkivaltaan nollatoleranssi.
ilmaantunut varovaisia merkkejä siitä, että laitokset
kilpailevat pelastajista myös eurojen avulla. Palkkakil- Liitto on vuoden 2022 aikana myöntänyt sään-
pailu ei kuitenkaan lisää pelastajien kokonaismäärää. nönmukaisesti kaikille ensihoitotehtävissä väkivaltaa
kohdanneille jäsenilleen heidän tarvitsemansa oikeus-
Hätäkeskusten edunvalvontaa avun. Kokemus on osoittanut, että työnantajan kautta
ensihoitajille valitettavan harvoin tarjotaan esimerkiksi
Hätäkeskuksissa työskentelevien jäsenten (HAL) edun- asianajajaa tällaisiin tapauksiin liittyviin oikeusproses-
valvonnan kulmakivi oli erittäin aktiivisesti toiminut seihin.
hätäkeskustyöryhmä, joka kokoontui vuoden 2022
aikana kuusi kertaa. SPALissa käynnistettiin ensimmäinen päätoimi-
sille ensihoitajille sekä HEMS-pelastajille suunnatun
Työryhmä suunnitteli jäsenille työhyvinvointikyse- seminaarin valmistelu. Työryhmä koosti 23.–24.3.2023
lyn sekä Kuopiossa 23.–24.11.2022 järjestetyn Hätäkes- Jyväskylässä järjestettävälle Ensihoitajien tabis- ja
kusammattilaisten seminaarin. Seminaariin osallistui kyytipäiville mielenkiintoisen ohjelman. Tapahtuman
myös työnantajan edustajia. Vuoropuhelu työnantajan osallistujamäärä täyttyi noin viikon sisällä ensimmäis-
edustajien sekä hätäkeskuspäivystäjien välillä oli ten markkinointiviestien lähettämisen jälkeen. Tapah-
avointa ja rakentavaa. Ilahduttavaa oli myös seminaa- tuma järjestetään jatkossa vuosittain, ja sen sisältö
riin osallistunut runsas opiskelijajoukko. erottuu toimialan muiden tapahtumien joukosta sekä
tuo esille SPALin tehtävää ensihoitajien edunvalvojana.
14 VUOSIKERTOMUS 2022
