Page 14 - Etsiva-kulttuurinen-vanhustyo
P. 14
KARTOITA JA TUNNISTA
Sovi, millä Tunnista Etsi tietoa Linkitä ilmiö Tunnista
organisaatiolla ja nimeä ilmiöstä ja sen strategisiin palvelurakenne,
on päävastuu avain- vaikutuksista tavoitteisiin ja jossa ilmiöön
toiminnan henkilöt ikääntyneiden toimenpiteisiin voidaan
organisoinnista kohderyhmään vaikuttaa
laajemmin
MÄÄRITTELE JA VALMISTELE
Tunnista Varmista Valitse Kokoa Suunnittele Tarkenna
riskit resurssit toiminta- verkosto toiminnan tavoitteet
muoto arviointi ja rajaa
kohderyhmä
SUUNNITTELE TAIDE- JA KULTTUURI-TOIMINNAN TOTEUTUS
Valitse taide- ja Kerrytä lisää asiakas- Suunnittele ja valmistele
kulttuuritoiminnan ymmärrystä ja tunnista käytännön toteutus
tuottaja ja sovi sisällöistä kohderyhmän tarpeet
ETSI JA TUE
Tue Sovi ja hoida Ota vastaan Ratkaise Etsi Tiedota
asiakasta käytännön- ilmoittautu- osallistumisen osallistujat henkilöstöä,
järjestelyt minen esteitä ja innosta sidosryhmiä
mukaan ja mediaa
TOTEUTA TOIMINTA ARVIOI JA KEHITÄ
Toteuta Tue Havainnoi ja Kerää Arvioi Kehitä
toiminta asiakasta dokumentoi palaute
ja kokoa
arviointi
14 Etsivä kulttuurinen vanhustyö – toimintamallin kuvaus ja vinkkejä soveltamiseen