Page 12 - Jukkasjarvi-Holding-Hallbarhetsrapport-2018-publik

Arbetsmiljöpris

Under året tilldelades LTH Traktor LKAB:s arbetsmiljöpris med motiveringen:

”Genom systematiskt säkerhetsarbete i samhällsomvandlingsprojektet har LTH AB på ett hållbart och
säkert sätt utfört rivning, sanering, återvinning och flyttning av berörda projekt. LTH har med stort
engagemang arbetat med arbetsmiljö, samordning och kommunikation med övriga involverade. Tack
vare deras proaktiva arbete har de klarat av sina arbeten inom projektet med noll olycksfall med
frånvaro.”

Ett pris vi är mycket stolta över och som ger oss oerhört mycket energi i vår strävan att alltid bli bättre
på det vi gör.

Trafiksäkerhet

Trafiksäkerhet är något vi har i ryggraden. Vi ska alltid köra förståndigt. Genom att pryda våra maskiner
och fordon med LTH:s logga ska vi alltid kunna vara stolta för hur vi utför uppdrag och tar ansvar för
avvikelser. Genom vår trafiksäkerhetspolicy kommunicerar vi våra värderingar och rutiner i trafiken för
våra medarbetare och alla nyanställda.

Om det framkommer att någon av våra medarbetare har agerat på ett avvikande sätt implementeras
vår sanktionstrappa. Det innebär att vi i första hand bjuder in medarbetaren på ett samtal för att
diskutera varför incidenten uppkommit. Om upprepning sker utför vi först en muntlig följt av en
skriftlig varning och därefter sanktion. Vi strävar efter att arbeta proaktivt och att vi ska ha en så pass
nära dialog med alla medarbetare för att avvikelser undviks. Vi utför arbetsplatsträffar där vi går
igenom trafiksäkerheten och vilka krav våra beställare har på oss som vi måste anpassa oss efter.

Innovation

Vi strävar ständigt efter att bli mer effektiva och är alltid öppna för förslag på förbättring, både från
våra medarbetare och från våra beställare. En aktuell teknikutveckling är fjärrstyrda maskiner, som
minskar risken för personskador i uppdrag under jord där rasrisken är högre och undviker att våra
medarbetare behöver andas in de avgaser som samlas. Detta kommer att kräva ny teknik, men även
en utveckling av det sätt som vi arbetar på.

Samhällsutveckling

Vi är ett stort företag i Kiruna. Därmed har vi en påverkan på samhällsutvecklingen. Dels för att vi är
en stor arbetsgivare, dels genom sponsring och att vara delaktiga i den stadsomvandling som präglar
Kiruna idag.

Vi sköter inte sprängning och bergsäkring, det gör vår beställare LKAB. Vi sköter underhåll av vägar,
utlastning och transport. För varje år som går blir det mer och mer underminerat i gruvan. Detta
påverkar mark höjden och leder till att delar av staden måste flyttas till en säkrare plats. Under året
har vi varit delaktiga i rivning av exempelvis bostadshus. Det är roligt att få vara delaktiga i den
omvandling som Kiruna står inför, men alla förändringar som sker måste utföras med respekt, ordning
och reda, utan nedskräpning och med stor hänsyn till Kirunas medborgare.

12