Page 11 - PA0117_issuu
P. 11
11
TYÖ- JA VIRKAEHTOSOPIMUKSET:
Neuvottelut
alkavat syksyllä
Kiky-sopimuksen vaikutukset TS:n lisiin tuli korotus
alkoivat vuoden alussa. Liitoissa
varaudutaan jo seuraaviin Nykyiset sopimukset on solmittu kesäkuussa 2015,
neuvotteluihin. silloisen työmarkkinakeskusjärjestöjen työllisyys- ja
kasvusopimuksen (tyka) pohjalta.
Sekä kunta-alan että valtion työ- ja virkaeh-
tosopimuksien voimassaoloon tuli yhden TS:n osalta viimeinen korotus tuli henkilökoh-
vuoden jatkoaika kilpailukykysopimuksen taiseen lisään sekä erillislisään, joita korotettiin 0,47
(kiky) myötä. prosenttia 1. joulukuuta 2016.
Palomiesliiton jäsenistöä koskettavien kuntien
KVTESin ja Kunnallisen teknisen henkilöstön virka- KVTESissä vastaava korotus sekä VESissä 0,43
ja työehtosopimuksen (TS) sekä valtion VESin voi- prosentin palkanlisän korotus toteutettiin helmi-
massaolo päättyy 31. tammikuuta 2018. kuussa 2016.
Maan hallitus on esittänyt työmarkkinaosapuo- Kaikissa kolmessa sopimuksessa toteutettiin
lille ns. Suomen mallin rakentamista, joka tarkoittai- helmikuussa 2016 myös tehtäväkohtaisen palkan
si, että tärkeimmät vientialat määrittelisivät palkan- korotus, joka oli KVTES/TS:ssä 16 euroa tai 0,47
korotuksien raamit, joita muilla aloilla seurattaisiin. prosenttia ja VESissä 13 euroa tai 0,43 prosenttia.
Jos tähän malliin ei päästä, edessä on "puhdas liitto-
kierros", jossa työntekijä- ja työnantajaliitot neuvot- Lomarahat leikkuriin
televat sopimuksista ilman isompaa raamia.
Kilpailukykysopimuksen mukaisesti KVTESin, TS:n
– Liittokierros on edessä joka tapauksessa, kun ja VESin piirissä olevien lomarahoja leikataan 30
tupo-sopimuksia ei enää Elinkeinoelämän keskuslii- prosenttia vuosina 2017, 2018 ja 2019. Leikkaus
ton mukaan lähdetä tekemään. Kukaan ei tiedä, mitä toteutetaan ensimmäistä kertaa tänä vuonna mak-
Suomen malli tarkasti ottaen tarkoittaisi ja tuleeko settavista, lomanmääräytymisvuoden 2016—2017
sitä ollenkaan, mutta jos tulisi, niin se tarkoittaisi, lomarahoista.
että liittokierroksen neuvotteluissa palkankorotus-
vara on rajatumpi, arvioi Palomiesliiton edunvalvon- Kiky sisälsi myös vuosittaisen työajan pidennyk-
tajohtaja Pasi Jaakkola. sen keskimäärin 24 tunnilla ansiotasoa muuttamat-
ta. Sen mukaisesti VESin piirissä olevilla pidentyi työ-
Palomiesliiton neuvottelujärjestönä kuntapöy- aika vuoden alussa niin, että jaksotyössä pidennys
dän neuvotteluissa on KoHo ry eli Tehyn, Superin toteutetaan 90 minuutilla kolme viikon jaksossa ja
ja SPALin yhteinen neuvottelujärjestö. Valtion VES- virastotyössä 30 minuutilla viikossa.
neuvotteluissa neuvottelujärjestönä on Pardia.
Pelastuslaitoksissa poikkeusluvan mukaista työ-
KoHon jäsenliittojen kesken on sovittu, että aikaa tekeville ja 40 tunnin viikkotyöaikaa tekeville
SuPer ja Tehy vastaavat neuvottelutoiminnasta sen sijaan ei tullut työajan pidennystä. Tähän sopi-
kunta-alan virka- ja työehtosopimuksen pääneu- mukseen päädyttiin kuntatyönantajan kanssa käy-
votteluryhmässä ja sen alaisessa KVTES-ryhmässä dyissä neuvotteluissa.
ja SPAL käy teknisen henkilöstön sopimuksen (TS)
neuvottelut. Kiky kasvattaa myös työntekijän palkasta perittä-
viä sosiaalivakuutusmaksuja tästä vuodesta alkaen.
Työeläkevakuutusmaksua ja työttömyysvakuutus-
maksua siirretään työnantajalta työntekijälle, tänä
vuonna yhteensä 0,9 prosenttiyksikön verran. n
PELASTUSALAN AMMATTILAINEN
