Page 10 - Pelastusalan_ammattilainen_3-23
P. 10
LYHYET Miten
henkilöstöpula
näkyy isoissa TULIPA
kaupungeissa? SANOTTUA
Lue juttu ”Valtakunnallisesti
pelastajia ei ole saatavilla.
pelastusalan.ammattilainen.fi/ Vakituiseen virkaankaan ei
henkilöstöpula- ole hakijoita, koska päteviä
isot-kaupungit
ei yksikertaisesti ole
KUVA: ISTOCK.COM vapaana työmarkkinoilla.
Ensihoitajia koulutetaan Sama on tilanne
paikkaamaan pelastajapulaa lyhytaikaisissa töissä ja
Kainuussa
sijaisuuksissa.”
KAINUUN PELASTUSLAITOS on jo pitkään kär- Ylitöistä ei ole Huuskon korviin kantautunut
Pohjois-Pohjanmaan
sinyt henkilöstöpulasta. Alkukesästä oli pelko, valitusta, sillä rahallinen hyöty on ainakin toistai- pelastuslaitoksen
vs. pelastusjohtaja
että asemia joudutaan sulkemaan, jos henkilöstö seksi voittanut väsymyksen. Toistuvat ylityöt toki
Mika Haverinen Ylellä
vajausta ei saada paikattua sijaisilla tai ylitöillä. kuormittavat. epäpätevän henkilöstön
Pelot eivät realisoituneet, mutta jatkuva pula Kainuun hyvinvointialue on pyrkinyt ratkomaan käyttämisestä.
pätevistä pelastajista ei ole helpottanut. pelastajapulaa monenlaisin keinoin. Pienemmissä ”Kesäaikana väkilukumme
on 300 000 ja
Aluehallintoviraston myöntämän poikkeuslu- kunnissa on toteutettu pilottihanke, jossa ensihoi-
juhannuksen tienoilla jopa
van mukaan lepoajoissa voi olla yhteensä 30 poik- tajat ovat käyneet pelastuksen peruskurssin. Puo- 400 000, mutta tämä
ei näy rahoitusmallissa
keusta vuodessa. Kainuun pelas- langalla, Hyrynsalmella, Ristijär-
mitenkään, päinvastoin.
tuslaitos linjasi lomakauden alussa, ”Pikakoulutuksen vellä ja Vuolijoella ensihoito toimii Laskennallisesti meillä
ettei kesälomakauden aikana tulleita saanut siis pelastuksen resurssina. pitäisi olla paloasemia
vähemmän kuin mitä
hälytyksiä sisällytetä poikkeamiin. ensihoitaja – Tämäkään ei ole aukoton jär-
jestelmä. Ensihoidon yksikkö ei meillä nyt on.”
Päätös oli voimassa elokuun loppuun ole pelastusyksikkö, vaikka heillä
pientä sammutuskalustoa onkin. Etelä-Savon
asti. Kainuun palomiesten luotta- ei ole missään Ensihoidossa keikkataajuus on hyvinvointialuejohtaja
myös tiiviimpi, joten todellisuu-
musmies Mikko Huusko uskoo, että nimessä pätevä Santeri Seppälä
asemia olisi mahdollisesti jouduttu pelastaja.” hyvinvointialueiden
sulkemaan, jos linjausta ei olisi tehty. rahoituksesta
Pelastustiedossa.
– Osalla miehistöstä poikkeuslu- dessa ensihoito ei kovin monille
”Kameran kanssa
van mukainen ylityökiintiö on linjauksesta huoli- tehtäville pysty aktivoitumaan, Huusko kertoo. häiritään meitä olemalla
tiellä ja tullaan kesken
matta jo täynnä, Huusko sanoo. Ensihoitajien kouluttaminen pelastuksen teh- ensihoitotehtävän myös
kysymään, että mitä on
Henkilöstöpula näkyy erityisesti pienemmillä täviin ei ole muutoinkaan ongelmatonta.
tapahtunut.”
asemilla. Usein kahden pelastajan vuorossa toi- – Toisaalta ymmärrän työnantajan hädän palo-
Ensihoitaja Mika
nen on ollut sijainen, joka on pitänyt perehdyttää miespulan edessä, mutta pikakoulutuksen saanut Länsisola Ylellä
onnettomuuspaikkojen
vuoroon. ensihoitaja ei ole missään nimessä pätevä pelas- kuvaamisesta.
– Keikkalaisia voi joutua perehdyttämään taja. Viime kädessä kyse on työturvallisuudesta,
toistuvasti, jos he tekevät asemalla vain yhden josta vastaa työnantaja, Suomen pelastusalan
vuoron. Se aiheuttaa totta kai turnausväsymystä ammattilaiset SPALin edunvalvontajohtaja Pasi
vakituisessa henkilöstössä. Jaakkola huomauttaa.
10